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289,嫌疑人

    289,嫌疑人

    然而,虽然感性上觉得自己“不是人”,不通人性,但是感性替代不了理性。李景然总体上是个极其理智的人。因此在客厅中流了两滴鳄鱼的眼泪之后,他就走进书房,抱起真译寄存的服务器,开始和真智道别。

    李景然把真译放在了做过一番防盗改造的十八楼办公室后面的“密室”中,和声音采集记录系统相连接,打开电源,这样,以快鱼有效采集方圆200米内最低至负20分贝的细微声音的超强拾音能力,整栋大楼发出的声音,基本上都在真译的监控之内!

    以真译为核心建立起来的声音防御网,通过正熙国际大厦的电路进行供电。为了防止意外停电而造成的监听空白,李景然特意购买了几个大功率的铅酸蓄电池放在密室中,作为备用电源。只要停电,备用电源将自行启动,让声音防御网得以继续工作。

    声音防御网大部分时间就是监听其有效范围内的一切声音,其中重点监控智子超翻和智子高科这两个公司的内外部空间,监听进出公司的所有人员,从员工,到客户,一切的陌生人,乃至包括他自己的“一言一行”,对每个人进行声音建档,完整记录和保存他们的声音资料,最终达到哪怕某个人在某一天打了几个屁,磨了几次牙,只要李景然想查,都能非常轻松的查到!

    平时,声音防御网如同一个忠实的记录者和观察着,默默的把听到了一切记录起来,作为资料存档,李景然是不会看的。

    只有在他主动提出想看某个人的声音资料,或者真译通过自己的判断监听到对公司利益有损害或潜在危害的声音时主动联系他,他才会去接触那些声音资料。毕竟,每个人都有自己的**,只要他的**不妨害公司利益,李景然才没兴趣去听谁的“悄悄话”。

    整套声音防御网,除了充当耳朵的四个监听级拾音器外,李景然还在他的两个办公室以及外面的办公大厅,布置了数个扬声器。这些扬声器,平时的主要功用就是在中午下班的时间为公司的员工放点舒缓的音乐;但实际上最重要的功用却是作为真译的嘴巴和李景然联系之用,以及在有人“入侵”时发出“人声”,吓退来敌。

    当李景然在办公室的时候好办,真译可以直接通过扬声器“出声”,和李景然交流。

    而当在他不在办公室的时候,比如在办公大厅,如果周围没有其他的外人,真译也可以“现行”发声,来联系李景然。

    然而,如果李景然既不在办公室,也不在外面的大厅,而是在外面的时候,如果发生紧急情况,比如有小偷闯入公司企图盗取公司机密时,这个时候,真译该如何联系李景然呢?

    解决的办法很简单,利用手机的语音拨号功能。

    李景然在办公室的密室中和家中的书房内,各为真智和真译准备了一部具有语音拨号功能的手机。如果需要及时联系李景然,他们可以通过扬声器和音响发出声音,叫出李景然的手机号,直接通过手机给李景然打电话。这样,简单的通过一部手机,利用里面的语音拨号功能,李景然就可以实现和他的两个“智能姐弟”实现远距离联系。

    公司和家中两套声音防御网的部署,为李景然解决了两个最大的后顾之忧。这样一来,不管是无形的攻击,如网络黑客攻击,还是有形攻击,如直接派商业间谍进入公司进行偷盗,他都有了对付的办法。

    对付网络黑客,他有看门狗1号和看门狗2号在内的四层防御;而对付那些神出鬼没,技高一筹的商业大盗,他则可以通过声音防御网进行多层立体阻遏——首先发出人声吓退来者;吓不退,则直接拨打110报警并通知李景然亲自带人来瓮中捉鳖,关门打狗。

    声音防御网建立好后,李景然做的第一件事,就是给他两个公司的三十几号员工秘密建档,建立声纹档案。

    声纹档案的格式是这样的:

    首先,每个人都有一个列表。最上面是员工的照片。照片下面是员工的名字,所属公司,具体职位,年龄,身高,体重等这些外在的资料。这些资料秘书江小柔那里就有,李景然直接拷贝了一份过来。

    然后,最重要的来了,在这些资料的下面,将以天为单位,完整详细的记录该员工在上班期间,具体来说就是在公司内所说的每一句话,所发出了每一个声音,包括他们的心跳,脉搏,和呼吸声,都将一一记录在案!

    这样一来,只要李景然想,他可以轻易的知道任何一个员工在任何一个时刻说了什么,大致做了什么,他都能够大致判断出他们的行为来。

    自然,如果该员工说了不该说的话,或者在不该来公司的时候来了公司,李景然都能轻松获知——哪怕他一言不发,轻手轻脚,偷偷摸摸,他都可以通过他的脉搏,心跳和呼吸确定来人是不是公司的员工,他在干什么。

    可以说,声音防御网的建立,让所有的员工,包括他自己,都**裸的暴露在了真译的监听和记录之下,无人能够幸免。

    “桀桀,你们可不要背叛我哟,要知道,你们的一举一动,都在我的监控之下哟!”建档完成之后,李景然对着这份以后将不断壮大的秘密名单桀桀一笑,心中颇有一种美国中央情报局局长或者俄罗斯克格勃头子的感觉。

    声音防御网那无孔不入,让人无所遁形的效能在部署完毕的第三天,就显现了出来。

    第三天,真译通过扬声器告诉李景然,他监听到了公司内有两个对他和对公司不怀好意的“嫌疑犯”。

    李景然一听,大吃一惊,以为公司又内出现了像刘健那样吃里扒外的内鬼,于是急忙叫真译将他监听到了“**言论”放给他听。

    但听了之后,却让李景然颇有些哭笑不得,啼笑皆非。

    原来,在真译眼中的嫌疑犯,其中一个是智子超翻的实习生。这个实习生在午间的时候和另外一个实习生聊天时直呼李景然的名字,而且语气中没有如同江小柔,雷子恩、周妍等人对他那样的敬重,而且还酸溜溜的八卦他和他的秘书,以及两个美女部长之间或许存在不可告人之秘。

    真译给此人的评价是:藐视、不尊重领导并肆意窥探领导**!

    另外一个则是智子高科的技术员,这人却是在上班的时候小声的自言自语,说公司的那个智能识别引擎还真他妈值钱,如果自己能够搞一个,然后开一个同样的公司,那就赚大发了。

    真译给此人的评语则是:居心不良,有盗窃公司核心机密的企图!

    “这,该让我如何说你呀,真译小弟!”李景然心道,脸上肌rou抖动,哭笑不得。

    先不说员工有言论自由,想评价谁就评价谁,那都是他们的自由和权利,只要对方不当着他的面说,当面打脸,他管这些员工如何议论和八卦他?那家伙那么说他,固然有吃不到葡萄说葡萄酸的心思在内,却并不代表他就是一个坏人,也不代表不尊重他。尊重有两种,一种是表里如一,当面尊重,背后也尊重;一种是表里不一,当面喊爷爷,背后骂孙子!然而,对李景然而言,他手下的员工,他的第一要求就是他们努力工作,对得起他开给他们的工资和享受的福利,至于这些人是真尊重还是假尊重,他哪有那闲心去管那么多?

    况且,作为老板,员工肯定会有各种好的坏的,赞扬的,贬损的各种各样的议论。如果每个人对他的看法他都要去cao心和在乎,他一天还干不干事情了啊?

    至于智子高科的那个家伙,不就是嘴里说说而已,李景然给他两胆他也不敢有所不轨。

    “唉,看来这真译小弟的情商和对人间事物的判断力,还有待加强啊!”李景然无奈的叹了口气,心想,如果换成是真智,肯定就不会这样“小题大做”了。

    然而,李景然跟着一想,对于一个安保人员来说,不正是需要这种小题大做,疑神疑鬼,有杀错不放过的怀疑精神吗?须知,这种安保的任务,那是容不得一丝一毫的放松和懈怠,不然,一旦漏掉了什么东西,后果将是灾难性的!

    更进一步来讲,那两个一个对自己不尊,一个对公司的核心技术有所垂涎的员工,就真的没有问题吗?要知道思想决定行动,一旦某种思想足够大,足够强烈,那最后肯定会转化成行动的。

    想到这点,李景然原来还有些无所谓的神情倏然一变,变得严肃和谨慎起来。

    “小译,好样的。从现在开始,对这两人重点盯防,以观后效!”李景然先是鼓励了一下自己的智能小弟,接着,就对两个“嫌疑人”下达了重点监控的命令。

    管他是真是假,先监控起来再说!

    ……